В странах с развитой экономикой искусственный интеллект (ИИ) и автоматизация меняют подход к организации труда. В европейских странах ситуация с этим вопросом сопряжена с высокими рисками. В настоящее время они сталкиваются с целым рядом проблем, а именно: ускоренное старение населения, сокращение рабочей силы, постоянная нехватка высококвалифицированных специалистов, замедление роста производительности по сравнению с другими странами, например США. Сохранение конкурентоспособности европейских стран и поддержание высокого уровня жизни их населения во многом будет зависеть от эффективной интеграции компетенций специалистов и инновационных технологий. В статье рассматривается, как ИИ меняет навыки и профессиональные компетенции, лежащие в основе трудовой деятельности, и, как следствие, влияет на производительность и экономический рост в европейских странах.